Лучшие методы стимуляции сотрудников от Цукерберга

Лучшие методы стимуляции сотрудников от Цукерберга

Совсем не удивительно, что тысячи американцев мечтают работать в главном офисе Facebook. Оказывается...

Совсем не удивительно, что тысячи американцев мечтают работать в главном офисе Facebook. Оказывается, Марк Цукерберг не просто беспокоится о моральном и физическом состоянии своих сотрудниках, но и создает все условия, чтобы они были счастливыми и с удовольствием спешили по утрам на работу.

Вот его главные правила в работе:

1. Четыре месяца оплаченного отпуска в течение года после рождения ребенка. Причем как для женщин, так и для мужчин. Цукерберг по личному опыту знает, насколько важно быть рядом с малышом первое время после его рождения, поэтому помогает в этом другим молодым родителям.

2. На работу – на велосипеде. Идеолог Facebook беспокоится не только про здоровье своих работников, но и про экологию. Более того, на территории калифорнийской штаб-квартиры есть мастер по уходу за двухколесным транспортным средством. Для тех, кто все же пользуется автомобилями, создана современная парковка. Работнику не нужно искать свободное место, достаточно попросить об этом парковщика. А вот для владельцев электрокаров на территории парковки есть бесплатная электрическая зарядная станция.

3. Без спорта – никак! Поэтому в офисе Цукерберга есть тренажерные залы и множество спортивных секций, которые все сотрудники могут посещать абсолютно бесплатно за счет компании.

4. 21 день оплачиваемого отпуска для штатных сотрудников. При этом, каждый сотрудник обязан воспользоваться этим правом, ведь, по мнению Цукерберга, всем нужна смена обстановки и отдых.

5. Работать все рабочее время – вредно. В калифорнийской штаб-квартире есть комната для отдыха с настольными играми, приставками, игровыми автоматами. А что уж говорить про тематические дни и костюмированные вечеринки! Отличный способ не только расслабиться, но и побыть немного детьми.

6. Поддерживать будущих родителей – обязанность хорошего руководителя. И то, что Цукерберг выплачивает четыре тыс. долларов новоиспеченным родителям, совсем не удивительно. А вот материальная поддержка тех, кто усыновляет детей или замораживает яйцеклетки, говорит о большем!

7. Работоспособный сотрудник – сытый сотрудник. Поэтому на территории штаб-квартиры есть множество кафе и столовых, где работники могут кушать абсолютно бесплатно.

8. Внешний вид очень важен. Чтобы его поддерживать, в главном офисе Facebook есть барбершоп. Более того, все работники могут воспользоваться рабочей прачечной и химчисткой, чтобы не волноваться о своих не постиранных рубашках или детских вещах.

9. Будьте здоровы! Цукерберг очень беспокоится, чтобы каждый сотрудник имел медицинскую страховку. Более того, она включает в нее услуги стоматолога, которые в США невероятно дорогие.

Источник

Поделитесь с друзьями:


- "Сигналы Блинкена" - саммит НАТО будет проведен без участия "стран-партнеров", в том числе и без Украины
- Не хочу мириться с палачами. Пролог Бабьего Яра
- О чем думает женщина во время измены? ВИДЕО
- Приватбанк будут продавать. В Нацбанке назвали сроки
- В ЕС перенесли согласование COVID-паспортов
- "Не на замену 9 мая". Президент Зеленский обратился к украинцам по случаю Дня памяти и примирения
- Бессмертный полк и националисты. Как будут праздновать День Победы в городах Украины
- Предпенсионное бл@ство. Схема. Брак. Развод. Хоровод. Дед с пенсией. Психология. Мужское движение. ВИДЕО
- Появились новые штаммы коронавируса, от которых вакцина не спасет – врач-иммунолог Андрей Волянский
- Внимание трудоголизм! Причины, последствия. Как помочь? Как избежать выгорания на работе? ВИДЕО
12:38Апрель, 18 2021 1064

неделя
месяц